CSR

私たちの取り組み

SDGsに対する取り組み

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当社は国連が提唱する「持続可能な開発目標(SDGs)」に賛同し、
未来のあるべき姿に向かって全社員一丸となって様々な活動に取り組んでいます。


当グループ8つの取り組み

  • 1

    マイタオルの利用によるゴミ量削減の実施

    プラスチックゴミを含むゴミ量削減に向けて、当グループではペーパータオルの消費量を抑えるため、マイタオルの利用を推進しています。
    ゴミ量の削減およびCO2発生量軽減を実現します。
  • 2

    マイコップの利用によるゴミ量削減の実施

    プラスチックゴミを含むゴミ量削減に向けて、当グループでは紙コップの消費量を抑えるため、マイコップの利用を推進しています。
    紙コップの消費を抑えることにより、ゴミ量の削減およびCO2発生量軽減を実現します。
  • 3

    ペットボトルキャップ回収活動

    ペットボトルおよびキャップの回収箱を設置し、一人一人のリサイクルへの意識を高めています。
    回収したペットボトルはリサイクル業者へ持ち込み、キャップは回収業者団体に提供しています。
    リサイクル活動の利益の一部は、貧しい子どもたちへの医療支援やキャップの分別や異物の除去作業を障害者や高齢者の方の仕事に充てられるため、 貧しい子どもたちへの医療支援や障害者や高齢者の雇用の創出実現に間接的に関わっています。
  • 4

    ウェブベルマークの利用推進

    消耗品の購入時、ネットショッピングを通じてベルマーク運動(ベルマークを集めることで国内外の教育活動を支援することができる運動)に 貢献できるウェブベルマーク利用を実施しています。
  • 5

    使用済み切手の寄付

    使用済み切手の改修および寄付を行うことで、海外の保健医療事情に恵まれない地域に、医師や看護師保健師などの医療従事者の派遣や現地の医療従事者へ学資援助、 現地の人々や現地団体と協力して保健医療活動の実施に間接的に関わっています。
  • 6

    RSPO認証の石鹸洗剤の利用

    弊社ではRSPO認証のハンドソープ、食器用洗剤を利用しています。
    RSPO認証とは、パーム油問題が起こらないように生産から流通までを監視して認証した商品となります。
    弊社では、サラヤ株式会社様のRSPO認証を取得している商品を購入し、 サラヤ株式会社様の売上の1%を、アフリカの子供の教育・保護・衛生・ボルネオの環境保全活動などに使用する取り組みに間接的に関わっています。
  • 7

    FSC認証の封筒利用

    FSC認証とは、管理された森林から生産された木材を使用下製品である証明のため、認証を受けた商品を選ぶことで、地球資源の保護に貢献につながります。
  • 8

    有給休暇取得率の向上

    アニバーサリー休暇の推進や、給与明細への有給残日数の表記により、計画的な有給消化を促しています。

安全への取り組み

安全への取り組み
  • 安全衛生管理方針の
    設定・発行(毎年)

    2024年度版PDFはこちら>

  • 労働災害対策体制
    の敷設

  • 安全衛生管理体制
    の敷設

  • 安全管理室設置として
    安全衛生パトロールの実施

  • 安全大会、工事部会:
    安全衛生資料の回覧(月1回)実施

    災害事例の共有や社内掲示物・回覧による注意喚起

  • 法令に伴う設備、
    機器のチェック実施(年1回)

  • 工事現場の危険個所講習の実施(入社時)

働き方改革

  • 有給休暇取得奨励

    従業員におけるワークライフバランスの充実化を図る為
    有給休暇取得の奨励を行い80%を超える
    取得率を確立しています。

  • 育児休暇取得奨励

    産前産後休暇・育児休暇取得実績有

  • 従業員満足度(ES)の向上

    社用車貸与、通勤時の高速利用可(規程有)、
    ノートパソコン支給

  • リラックスルームの設置

    ウォーターサーバー設置、冷蔵庫・電子レンジ完備、
    昼食はもちろん休憩時の従業員同士の談笑場としても利用しています。

  • 従業員の健康促進

    人間ドック費用(対象35歳以上については会社負担)
    健康診断の実施(年1回)
    インフルエンザワクチンの接種実施(会社負担)